Aide régionale

Vous souhaitez recruter un docteur dans votre entreprise ?


Bénéficiez d’une aide régionale pouvant aller jusqu’à 60 000 € :

 Une avance de 50% de l’aide à la signature du contrat de travail et de la convention.

Pouvez-vous bénéficier de l’aide régionale ?

Vous êtes :

  • Une PME (hors start-up) ou une Entreprise de Taille Intermédiaire (moins de 5 000 salariés) située en région Grand Est

Et votre projet concerne :

  • Le recrutement d’un docteur, titulaire d’un doctorat depuis 5 ans maximum (l’année de soutenance est l’année de référence) et ne bénéficiant d’aucune expérience professionnelle en entreprise,
  • L’embauche d’un docteur pour un projet en cohérence avec les quatre défis du changement et/ou les domaines identifiés de la stratégie de spécialisation intelligente (S3),
  • Un contrat de travail d’un an minimum (le soutien régional porterai sur deux années d’embauche maximum)

Si vous répondez à ces critères, l’attribution de l’aide n’est pas pour autant automatique. Votre dossier sera étudié au regard des priorités régionales.

Comment estimer votre montant d’aide ?

Montant de l’aide régionale

Taux maximum : 50% du salaire brut chargé calculé sur une base de deux ans de contrat maximum.

Bonus de 10% pour le premier docteur.

Plafond d’aide : 50 000 € (ou 60 000 € si bonus)

25 000 € (ou 30 000 € si bonus) par année de contrat prise en charge.

Nous contacter

Contactez Emilie SIBOTTIER

+33 (0)3 87 33 64 63

Pour en savoir plus

Règlement soutien au recrutement des docteurs en entreprises (PDF - 987,18 Ko)


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