Be Est Entreprendre #Formation

Bénéficiaires

  • Les demandeurs d’emploi, à l’exclusion de personnes inscrites en catégorie E (personnes pourvues d’un emploi, à la recherche d’un autre emploi)
  • Les salariés d’une Coopérative d’Activité et d’Emploi (CAE) de moins de 6 mois.
  • Les personnes licenciées économiques.

Les demandeurs d’emploi ayant créé leur entreprise ne peuvent pas en bénéficier.

Accompagnement

Le créateur ou repreneur bénéficie de prestations de formation individualisées, selon ses besoins en compétences.
La formation comprend 5 modules pour une durée variant de 64 heures à 194 heures.

  • Module 1 : initiation à la gestion d’entreprise – 50 h – module obligatoire
  • Module 2 : techniques de gestion – 60 h – optionnel
  • Module 3 : techniques bureautiques / NTIC – 35 h – optionnel
  • Module 4 : ressources humaines appliquées aux TPE – 14 h – optionnel
  • Module 5 : spécialisation dans l’ESS – 35 h – optionnel

 

Be Est Entreprendre #Financement


Bénéficiaires

Tous les créateurs et repreneurs (demandeurs d’emploi, salariés, …) résidant dans le Grand Est ayant des projets de création et de reprise d’entreprise avec un plan de financement supérieur à 20 000 €.

Type d’accompagnement

L’accompagnement est individualisé et composé de 2 services :

  • Service « Expertise financière »
    2 mois maxi

    • Expertiser et valider les aspects financiers du projet
    • Choisir une formation adaptée selon les besoins du créateur ou repreneur
  • Service « Financement et suivi post-financement »
    4 mois pour le financement et 3 ans pour le suivi post-financement

    • Identifier les outils financiers mobilisables (prêts d’honneur, garanties…)
    • Monter des demandes de financement pour lancer le projet
    • Elaborer et réaliser des tableaux de bord et de suivi d’activité

 

Be Est Entreprendre #Parcours


Bénéficiaires

  • les demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi depuis plus de 6 mois (toutes catégories)
  • les bénéficiaires des minima sociaux
  • les jeunes de moins de 29 ans résidant dans le Grand Est, désireux de créer ou reprendre une entreprise dans le Grand Est
  • les projets de création et de reprise avec un plan de financement inférieur à 20 000 €.

Type d’accompagnement

Un accompagnement individualisé sous forme de parcours complet composé de 3 services est proposé :

1.Service « Préparation du projet de création ou reprise d’entreprise »
6 mois maxi

  • Evaluer la faisabilité du projet
  • Choisir une formation adaptée selon les besoins du créateur ou repreneur
  • Préparer le dossier de présentation du projet

2. Service « Expertise financière et financement »
6 mois maxi

  • Valider les aspects financiers du projet
  • Monter des demandes de financement pour lancer le projet

3. Service « Suivi post-création et post-reprise »
3 ans maxi

  • Élaborer et réaliser des tableaux de bord et de suivi d’activité

ESS : bourses Emergence SCOP / SCIC

Ce dispositif intervient en amont de la création ou de la reprise d’entreprise afin d’aider financièrement les futurs associés-salariés de la SCOP / SCIC en devenir.

L’objectif est de favoriser l’émergence de projets d’entreprise de production et de services sous statut coopératif, sous la forme d’une Société Coopérative et Participative : Société Coopérative de Production (SCOP) ou Société Coopérative d’Intérêt Collectif (SCIC).

Bénéficiaires

Toute personne physique porteur du projet (salarié, bénéficiaire de minima sociaux, demandeur d’emploi, étudiant…) de création ou de reprise d’une entreprise sous statut coopératif sous la forme de SCOP ou de SCIC.
Chaque porteur de projet souhaitant adopter le statut d’associé-salarié au sein de la SCOP ou de la SCIC en émergence peut solliciter le soutien financier de la Région préalablement à la création ou à la reprise de l’entreprise.
Pour s’assurer du caractère collectif du projet, l’aide sera conditionnée à l’engagement d’au moins 1/3 des salariés de la société, les bénéficiaires devront être au moins au nombre de deux.

Projets éligibles

Il s’agit de donner les moyens au porteur de projet souhaitant entreprendre sous statut coopératif.

Méthode de sélection

Les critères de sélection porteront notamment sur :

  • la faisabilité effective du projet,
  • la pertinence du montage financier, dans lequel s’inscrit la participation des salariés-associés,
  • la bonne appréhension par les salariés, des valeurs d’une entreprise en SCOP ou SCIC.

Toute demande d’aide régionale fait l’objet de l’envoi d’une lettre d’intention adressée au Président de la Région préalablement à la création ou reprise d’entreprise sous statut de société coopérative.

Dépenses éligibles

L’aide régionale prend la forme d’une bourse individuelle accordée sous forme de subvention à chaque futur associé-salarié.

Cette subvention vise à consolider l’apport personnel du futur salarié-associé. En outre, elle doit produire un effet levier pour l’émergence du projet sous statut coopératif et ne constitue pas une aide à la création/reprise d’entreprise.

Nature et montant de l’aide

Montant maximum : 4000 € limité au montant de l’apport personnel du salarié-associé

La demande d’aide

Toute demande d’aide doit faire l’objet d’une lettre d’intention.

Cette lettre adressée au Président de la Région doit démontrer que l’aide allouée a un effet incitatif. Si cet effet n’est pas démontré, l’aide ne pourra être accordée.
La demande d’aide contient au moins les informations suivantes :

  • le nom du porteur de projet et sa taille s’il s’agit d’une entreprise ;
  • une description du projet, y compris ses dates de début et de fin (nombre d’emplois créés, montant des investissements) ;
  • la localisation du projet ;
  • l’ensemble des postes de dépenses du projet ;
  • le type d’aide sollicitée (subvention, prêt à taux zéro) et le montant du financement public estimé nécessaire pour le projet ;
  • le montant de l’aide sollicitée.

La date de réception par la Région de la lettre d’intention doit être antérieure à la date de démarrage de l’opération.

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